emplois (aube)

Chargé / Chargée de développement local

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Saint-André-les-Vergers, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un.e chargé.e de mission pour participer à l'animation du dispositif local d'accompagnement (DLA) de l'Aube. L'objet du DLA est d'apporter un accompagnement de proximité aux structures engagées dans une démarche de consolidation de leurs activités d'utilité sociale et de leurs emplois. Vous travaillerez sous l'autorité du chargé de mission animateur du dispositif, et la supervision du directeur et en lien avec les salariés de la fédération. ACCOMPAGNEMENT DES STRUCTURES D'UTILITÉ SOCIALE DE L'AUBE : - Apporter aux structures une analyse pertinente de leur situation - Aider les structures à résoudre leurs problématiques - Contribuer à la dynamique globale du dispositif et à la professionnalisation des acteurs - Conduire et gérer le DLA à partir du programme d'activités Il.elle aura à réaliser : 1. Une mission d'accompagnement des structures (70%) >Accueillir, informer et orienter les structures de l'Economie Sociale et Solidaire (associations, SIAE, SCOP, etc.) >Effectuer pour chaque structure entrant dans le dispositif un diagnostic partagé du projet stratégique, de la situation économique, financière et organisationnelle, afin d'élaborer un[...]

Chef / Cheffe d'exploitation de station d'épuration

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Chargé-e de suivi exploitation et maintenance des stations d'épuration boues activées h/f Recrutement par voie statutaire (cadre d'emplois des techniciens territoriaux : catégorie B) ou CDI de droit privé (groupe V-2 de l'accord collectif instaurant les dispositions conventionnelles applicables aux agents de droit privé de la Direction du Grand Cycle de l'Eau) Grand Bourg Agglomération exerce la compétence eau et assainissement sur l'ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. Au sein du service exploitation assainissement, nous recrutons un(e) chargé(e) de suivi exploitation et maintenance des stations d'épuration boues activées h/f. Missions : Sous l'autorité du Responsable du service exploitation assainissement, vous assurez l'exploitation et la maintenance des stations d'épuration gérées en régie avec prestations de service. Vous gérez les marchés publics inhérents aux projets et suivez la Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) Ainsi, vos missions seront les suivantes : Assurer la gestion opérationnelle de l'exploitation et de la maintenance des ouvrages de traitement des eaux usées du périmètre en régie avec prestations[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Ceyzériat, 10, Ain, Grand Est

Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture (catégorie B) Recrutement par voie contractuelle : CDD à pourvoir dès que possible (remplacement d'un agent absent) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. L'établissement d'accueil du jeune enfant situé à Ceyzériat (30 enfants) et celui de Saint Just (15 enfants), rattachés à Grand Bourg Agglomération, recrutent un(e) auxiliaire de puériculture h/f à temps complet dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Sous l'autorité de la responsable de chaque structure, votre mission principale consistera à organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement des enfants, dans le cadre du projet éducatif de la structure. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux, - Créer et insuffler les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène puis veiller à leur respect, - Dispenser les soins quotidiens d'hygiène aux enfants : changes, soins, distribution des repas et confection des[...]

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Béligneux, 10, Ain, Grand Est

Vous prenez en charge les activités suivantes : - Préparer des commandes dans le respect des exigences client avec votre transpalette manuelles ou électriques et un PTC - Lire et analyser un lot de préparation - Conduite en sécurité d'un chariot Entrepôt frigorifique de 0° à 4 Vous serez formé pendant 2 semaines durant les vacances scolaires pour ensuite travailler les samedis pendant vos reprises d'étude pour les étudiant.e.s Horaires : 08H30 / 16H00, un samedi sur 3 travaillé : 06H30/14H00 Rémunération compétitive : Salaire de base : taux horaire à 12.02 EUR, Majorations de samedi : 25%, Panier jour : 4,70EUR (à partir de 6h travaillées) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Être disponible pendant toute la durée des vacances pour être correctement formé et être disponible tous les samedis pendant la période scolaire. Vous êtes rigoureux, autonome et dynamique et prêt à vous investir sur le long terme dans un groupe. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Missions et activités : - Animer le réseau d'entreprises existants, en lien avec l'équipe, sur l'ensemble du département - Prospecter de nouvelles entreprises, en ciblant les secteurs en tension et les projets professionnels des jeunes accueillis - Promouvoir, en interne, les offres d'emploi collectées et, en externe, les profils de jeunes accueillis au sein de l'E2C de l'Ain - Entretenir des liens privilégiés avec les entreprises prospectées pour fidéliser le partenariat à l'E2C - Animer la campagne de collecte de la Taxe d'apprentissage auprès des entreprises partenaires - Organiser et animer des ateliers collectifs à destination des jeunes en lien avec les bassins d'emploi et les opportunités - S'entretenir individuellement avec les jeunes dans le cadre de leurs recherches de stages, contrats d'apprentissage, emplois - Participer à l'organisation d'événements et temps-forts - Être force de proposition pour inclure toujours davantage les entreprises dans le projet pédagogique de l'E2C de l'Ain Contrat de travail dans le cadre d'un remplacement congé maternité du 1er février au 31 août 2026.

Forum Emplois & Alternance 2022

Manifestation culturelle

Troyes 10000

Du 29/03/2022 au 30/03/2022

FORUM EMPLOIS & ALTERNANCE 29 et 30 mars 2022 (de 14h à 18h30) Vous cherchez un EMPLOI, un JOB D'ÉTÉ ou d’une FORMATION en alternance pour la rentrée ? Organisé par Troyes Champagne Métropole, en collaboration avec Pôle emploi et la Mission Locale de Troyes avec la Région Grand Est, cet événement réunit, entreprises, acteurs locaux de l’emploi et de la formation et de l’insertion professionnelle de différents secteurs : - Tourisme, - Hôtellerie-restauration, - Animation, - BTP, - Commerce, - Logistique… Entrée libre.